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2022-12-21网络阅读(46)赞(0)

企业要求“阳性”职工休病假，按病假工资来支付劳动报酬，甚至在此期间擅自解除劳动合同，这些做法是否符合规定？20日，广东省人社厅劳动关系处副处长吴潇雯回应称，目前关于新冠肺炎疫情防控的劳动关系政策依然适 正文摘要: 企业要求“阳性”职工休病假...